Skuteczne zespoły projektowe - Twój zespół ma moce, które wydobędziesz (szkolenie zdalne)
Zastanawiasz się, jak angażować ludzi do działania? Rozwijasz zespół i chcesz profesjonalnie nim zarządzać? Szukasz sposobów rozbudzenia talentów liderskich w zespole? Instytut Gallupa przeprowadził ogólnoświatowe badanie sprawdzające, jak oceniamy swoją pracę. Okazuje się, że zaledwie 5 proc. Polaków uważa ją za świetną, natomiast 37 proc. za dobrą. Niestety taki wynik plasuje nas dopiero na 8 miejscu wśród krajów z byłego bloku wschodniego. Istotnym elementem w ocenie jest jakość zarządzania w miejscu pracy. Ludzie częściej decydują się na odejście z zespołu z powodu konkretnego szefa, a nie warunków w danej firmie.
Dlaczego warto wybrać to szkolenie?
W obliczu ciągłych zmian technologicznych kompetencje menedżerskie stają się kluczowym atutem na rynku pracy. Zastanawiasz się, jak angażować ludzi do działania? Rozwijasz zespół i chcesz profesjonalnie nim zarządzać? Szukasz sposobów rozbudzenia talentów liderskich w zespole? Instytut Gallupa przeprowadził ogólnoświatowe badanie sprawdzające, jak oceniamy swoją pracę. Okazuje się, że zaledwie 5 proc. Polaków uważa ją za świetną, natomiast 37 proc. za dobrą. Niestety taki wynik plasuje nas dopiero na 8 miejscu wśród krajów z byłego bloku wschodniego. Istotnym elementem w ocenie jest jakość zarządzania w miejscu pracy. Ludzie częściej decydują się na odejście z zespołu z powodu konkretnego szefa, a nie warunków w danej firmie.
Po ukończeniu szkolenia uczestnicy będą potrafili: Skuteczniejsze, bardziej autentyczne zarządzanie ludźmi., Głębsza motywacja i satysfakcja pracowników., Mniejsza rotacja kadr i większe przyciąganie talentów do zespołu., Głębsze poczucie spokoju i balansu wewnętrznego w zespole.. Te kompetencje bezpośrednio przekładają się na wyższą efektywność w realizacji procesów biznesowych.
Szkolenie jest szczególnie wartościowe dla: Szkolenie przeznaczone dla grup liczących od 5 do 15 osób.
Co wyróżnia nasze podejście?
Podejście EITT opiera się na bezpośrednim doświadczeniu i praktycznych ćwiczeniach. W ciągu 1 dnia intensywnego szkolenia uczestnicy pracują na realnych przykładach i scenariuszach, co gwarantuje nie tylko zrozumienie teorii, ale przede wszystkim umiejętność jej praktycznego zastosowania.
Z ponad 2500 szkoleń w ofercie i oceną 4.8/5 od uczestników, EITT jest zaufanym partnerem w rozwoju kompetencji dla organizacji każdej wielkości. Nasi trenerzy to praktycy z wieloletnim doświadczeniem, którzy dzielą się aktualną wiedzą i sprawdzonymi rozwiązaniami.
Szukasz szkolenia dopasowanego do potrzeb Twojego zespołu? Skontaktuj się z nami — przygotujemy program dostosowany do Twoich wymagań.
Korzyści
- Skuteczniejsze, bardziej autentyczne zarządzanie ludźmi.
- Głębsza motywacja i satysfakcja pracowników.
- Mniejsza rotacja kadr i większe przyciąganie talentów do zespołu.
- Głębsze poczucie spokoju i balansu wewnętrznego w zespole.
Dla kogo jest to szkolenie?
Wymagania wstępne
- Wymagane jest, aby każdy uczestnik miał komputer wyposażony w kamerę i mikrofon oraz łącze internetowe.
- Dodatkowo, każdy uczestnik może potrzebować swojego smartfona do ćwiczeń warsztatowych (wymagana aktualna przeglądarka Chrome lub Safari).
Program szkolenia
rola lidera i sposoby zarządzania (przywództwo
- rola lidera i sposoby zarządzania (przywództwo sytuacyjne),
- efektywna komunikacja z zespołem,
adaptacja cyklu życia zespołu.
- Miejsce pracy, które daje satysfakcję :
- potencjał pracowników (wartości, cele, talenty, kompetencje),
- struktury zespołów, kontrakty stanowiskowe,
- elastyczny czas pracy i narzędzia do śledzenie postępów,
- definiowanie celów (MBO, OKR, KPI),
- oceny pracownicze oraz indywidualne plany rozwoju.
Motywacja zespołu:
- pojęcie motywacji oraz 'stanu flow',
- psychologiczne aspekty motywacji,
- szersze spojrzenie na potrzeby ludzi,
- mechanizmy wynagradzania i karania.
- Budowanie społeczności pracowników:
integracja zespołu,
- aspekt kulturowy w zarządzaniu,
- budowanie społeczności pracowników,
- inicjatywy, które inspirują zespół.
Formy realizacji
Online
- Wygoda uczestnictwa z dowolnego miejsca
- Interaktywne sesje na żywo z trenerem
- Materiały dostępne przez 30 dni
- Brak kosztów dojazdu
Stacjonarnie
- Bezpośredni kontakt z trenerem i grupą
- Intensywne warsztaty praktyczne
- Networking z innymi uczestnikami
- Pełne skupienie na nauce
Najczęściej zadawane pytania
Jakie są wymagania wstępne do udziału w szkoleniu?
Do udziału w szkoleniu Skuteczne zespoły projektowe - Twój zespół ma moce, które wydobędziesz (szkolenie zdalne) zalecamy: Wymagane jest, aby każdy uczestnik miał komputer wyposażony w kamerę i mikrofon oraz łącze internetowe.; Dodatkowo, każdy uczestnik może potrzebować swojego smartfona do ćwiczeń warsztatowych (wymagana aktualna przeglądarka Chrome lub Safari)..
W jakim formacie i jak długo trwa szkolenie?
Szkolenie trwa 1 dzień i jest dostępne w formacie online oraz stacjonarnym. Zajęcia prowadzone są w godzinach 9:00-16:00. Możemy również dopasować harmonogram do potrzeb Twojego zespołu.
Dla kogo przeznaczone jest to szkolenie?
Szkolenie jest skierowane do: Szkolenie przeznaczone dla grup liczących od 5 do 15 osób.
Poproś o ofertę
Możliwości dofinansowania
Sprawdź możliwości dofinansowania dla Twojej firmy
Baza Usług Rozwojowych
Dofinansowanie do 80% dla MŚP ze środków EFS
Sprawdź dostępnośćKrajowy Fundusz Szkoleniowy
Dofinansowanie do 100% dla pracodawców
Dowiedz się więcejZaufali nam
Szkolimy zespoły największych polskich firm
Zainteresowany tym szkoleniem?
Skontaktuj się z nami - przygotujemy ofertę dopasowaną do potrzeb Twojego zespołu.