Szkolenie Sztuczna inteligencja w praktyce – analiza danych, AI rozproszona i NLP
Praktyczne informacje o szkoleniu
- KATEGORIA: Technologie
- PODKATEGORIA: AI
- KOD SZKOLENIA: IT-AI-100
- CZAS TRWANIA: 3 dni
- INFORMACJA CENOWA od: 3750 zł netto za jedną osobę
- RODZAJ SZKOLENIA: szkolenie zamknięte
- JĘZYK SZKOLENIA: polski
- FORMA REALIZACJI: stacjonarna, online
Opis szkolenia
Szkolenie oferuje praktyczne podejście do wdrażania rozwiązań sztucznej inteligencji w środowisku przedsiębiorstwa, łącząc analizę danych, systemy rozproszone i przetwarzanie języka naturalnego. Program został skonstruowany tak, aby pokazać pełen cykl życia projektu AI – od koncepcji przez implementację po wdrożenie produkcyjne. Zajęcia prowadzone są w formie warsztatów z rzeczywistymi przypadkami użycia, gdzie uczestnicy poznają zarówno techniczne aspekty implementacji, jak i wyzwania organizacyjne związane z wdrażaniem AI. Kurs szczególnie skupia się na praktycznych aspektach budowy skalowalnych systemów AI i ich integracji z istniejącą infrastrukturą.
Profil uczestnika
- Architekci rozwiązań AI
- Inżynierowie ML/AI odpowiedzialni za wdrożenia
- Kierownicy zespołów AI/ML
- Data scientists pracujący nad wdrożeniami
- Programiści systemów rozproszonych
- Specjaliści ds. integracji systemów
- Deweloperzy aplikacji AI
Agenda
- Fundamenty systemów AI
- Architektura rozwiązań AI w przedsiębiorstwie
- Przetwarzanie i przygotowanie danych
- Rozproszone systemy uczące
- Zarządzanie modelami
- Wdrażanie modeli ML/NLP
- Architektura mikroserwisowa dla AI
- Skalowanie horyzontalne i wertykalne
- Orkiestracja kontenerów
- Continuous training
- Optymalizacja i monitoring
- Profilowanie wydajności
- Monitorowanie drift
- Zarządzanie zasobami
- Debugowanie systemów rozproszonych
- Integracja i bezpieczeństwo
- Bezpieczeństwo modeli AI
- Prywatność danych
- Interfejsy API dla AI
- Testowanie systemów AI
Korzyści
Po ukończeniu szkolenia uczestnik będzie potrafił projektować i wdrażać skalowalne rozwiązania AI w środowisku przedsiębiorstwa. Zdobędzie umiejętność budowania systemów AI z uwzględnieniem wymagań wydajnościowych i bezpieczeństwa. Będzie w stanie zarządzać całym cyklem życia modeli uczenia maszynowego w produkcji. Nauczy się integrować systemy AI z istniejącą infrastrukturą IT w sposób bezpieczny i wydajny. Opanuje techniki monitorowania i optymalizacji rozproszonych systemów AI. Zdobędzie praktyczne doświadczenie w rozwiązywaniu rzeczywistych problemów związanych z wdrażaniem AI.Po ukończeniu szkolenia uczestnik będzie potrafił samodzielnie wdrażać i zarządzać rozwiązaniami bezpieczeństwa opartymi na platformie Zscaler. Zdobędzie umiejętność projektowania i implementacji architektury Zero Trust w środowisku przedsiębiorstwa. Będzie w stanie skutecznie monitorować i analizować zagrożenia w infrastrukturze chmurowej. Nauczy się optymalizować polityki bezpieczeństwa i dostosowywać je do potrzeb organizacji. Opanuje techniki integracji Zscaler z istniejącymi systemami bezpieczeństwa. Zdobędzie praktyczne doświadczenie w reagowaniu na incydenty bezpieczeństwa w środowisku chmurowym.
Wymagane przygotowanie uczestników
- Doświadczenie w implementacji systemów ML/AI
- Znajomość systemów rozproszonych
- Podstawowa wiedza z zakresu bezpieczeństwa IT
- Zrozumienie architektury systemów
- Znajomość podstaw bezpieczeństwa sieciowego
- Doświadczenie w pracy z rozwiązaniami chmurowymi
- Podstawowa wiedza z zakresu protokołów sieciowych
- Zrozumienie koncepcji Zero Trust
Zagadnienia
- Architektura systemów AI
- Systemy rozproszone
- Przetwarzanie danych
- Model deployment
- Continuous training
- Monitorowanie modeli
- Bezpieczeństwo AI
- Orkiestracja kontenerów
- Optymalizacja wydajności
- Zarządzanie zasobami
- Testowanie systemów AI
- Integracja z infrastrukturą
- Architektura Zero Trust
- Polityki bezpieczeństwa w chmurze
- Uwierzytelnianie i autoryzacja
- Kontrola dostępu aplikacji
- Monitoring bezpieczeństwa
- Analiza zagrożeń
- Integracja z systemami SIEM
- Automatyzacja zabezpieczeń
- Optymalizacja wydajności
- Reagowanie na incydenty
- Raportowanie i analityka
- Zgodność z regulacjami
Masz pytania?
Zapraszamy do kontaktu
Klaudia Janecka
+48 539 064 686
klaudia.janecka@eitt.pl
ul. Ząbkowska 3103-736 Warszawa
Organizacja szkolenia
- Minimalna liczba uczestników: 4 osób
- Maksymalna liczba uczestników: 12 osób
- Miejsce: siedziba klienta lub wskazana lokalizacja
- Czas trwania każdego dnia: 8 godzin zegarowych (9:00-17:00)
Formy realizacji szkolenia
Szkolenie stacjonarne
- Szkolenie w siedzibie klienta lub wskazanej lokalizacji
- Sala szkoleniowa wyposażona w niezbędny sprzęt
- Materiały szkoleniowe w formie elektronicznej
- Przerwy kawowe i lunch
- Bezpośrednia interakcja z trenerem
- Networking w grupie
- Ćwiczenia warsztatowe w zespołach
Szkolenie zdalne
- Wirtualne środowisko szkoleniowe
- Materiały w formie elektronicznej
- Interaktywne ćwiczenia online
- Breakout rooms do pracy w grupach
- Wsparcie techniczne podczas szkolenia
- Nagrania sesji (opcjonalnie)
Możliwość dofinansowania
Szkolenie może zostać sfinansowane ze środków publicznych w ramach:
- Krajowego Funduszu Szkoleniowego (KFS)
- Bazy Usług Rozwojowych (BUR)
- Projektów unijnych realizowanych przez PARP
- Programu Akademia HR (PARP)
- Regionalnych programów operacyjnych
W przypadku zainteresowania dofinansowaniem, nasz zespół pomoże w przygotowaniu wymaganej dokumentacji.
MASZ PYTANIA?
Skontaktuj się z nami, aby uzyskać więcej informacji o naszych szkoleniach, programach oraz współpracy. Chętnie odpowiemy na wszystkie Twoje zapytania!
Zaufali nam
Poznaj naszą firmę
Masz pytania?
Zapraszamy do kontaktu
Klaudia Janecka
+48 539 064 686
klaudia.janecka@eitt.pl
ul. Ząbkowska 3103-736 Warszawa
FAQ — Często zadawana pytania
Oferujemy szkolenia w różnych, dopasowanych do potrzeb formatach: stacjonarnie (w siedzibie klienta lub naszym centrum szkoleniowym), interaktywnie online na żywo z trenerem oraz w formule hybrydowej. Szczegółowa informacja o dostępnych formach realizacji dla konkretnego szkolenia znajduje się zawsze w jego opisie na stronie.
Szkolenia otwarte online zazwyczaj odbywają się w godzinach 9:00 - 17:00 czasu polskiego. W przypadku szkoleń zamkniętych, dedykowanych dla firm, harmonogram jest elastyczny i ustalamy go indywidualnie z klientem, aby jak najlepiej dopasować się do potrzeb organizacji.
Do prowadzenia interaktywnych szkoleń online wykorzystujemy sprawdzone i popularne platformy wideokonferencyjne, takie jak Microsoft Teams czy Zoom. Zapewniają one płynną komunikację, możliwość pracy w grupach i bezpośredni kontakt z trenerem. Informację o platformie używanej podczas konkretnego szkolenia przekazujemy uczestnikom przed jego rozpoczęciem.
Do komfortowego udziału w szkoleniu online wystarczy standardowy komputer (stacjonarny lub laptop) ze stabilnym dostępem do internetu oraz zainstalowaną aktualną wersją przeglądarki internetowej. Zalecamy korzystanie ze słuchawek z mikrofonem dla lepszej jakości dźwięku i komunikacji, choć nie jest to bezwzględnie wymagane. Posiadanie kamery internetowej zazwyczaj również nie jest obowiązkowe.
Tak, każdy uczestnik otrzymuje komplet materiałów szkoleniowych przygotowanych przez naszych ekspertów. Zazwyczaj dostarczamy je w formie elektronicznej (np. pliki PDF) na kilka dni przed rozpoczęciem szkolenia, po potwierdzeniu udziału i dokonaniu płatności.
Po pomyślnym ukończeniu większości naszych szkoleń uczestnicy otrzymują imienny Certyfikat Ukończenia EITT, potwierdzający zdobyte kompetencje. Dodatkowo, oferujemy szkolenia akredytowane (np. z zakresu ITIL®, PRINCE2®), które przygotowują do oficjalnych egzaminów certyfikacyjnych uznanych międzynarodowo. Informacja o rodzaju certyfikatu dostępnego po konkretnym szkoleniu znajduje się zawsze w jego szczegółowym opisie.
Proces zapisu zależy od rodzaju szkolenia. Na szkolenia otwarte (dostępne dla każdego chętnego) można zapisać się bezpośrednio przez formularz zgłoszeniowy dostępny na stronie danego szkolenia. W przypadku zainteresowania szkoleniem zamkniętym (dedykowanym dla pracowników jednej firmy), prosimy o bezpośredni kontakt mailowy lub telefoniczny – przygotujemy ofertę dopasowaną do Państwa potrzeb.
Standardowo cena szkolenia obejmuje: udział w zajęciach prowadzonych przez doświadczonego trenera-praktyka, komplet autorskich materiałów szkoleniowych w formie elektronicznej oraz imienny Certyfikat Ukończenia EITT. W przypadku szkoleń akredytowanych, cena często zawiera również koszt podejścia do oficjalnego egzaminu certyfikacyjnego. Szczegółowy zakres świadczeń dla danego kursu jest zawsze podany w jego opisie.
Preferowaną formą płatności za nasze szkolenia jest przelew bankowy, realizowany na podstawie wystawionej faktury pro forma lub faktury VAT. Szczegółowe informacje dotyczące terminów i warunków płatności są przekazywane w procesie potwierdzenia zapisu na szkolenie lub znajdują się w regulaminie.
Oczywiście! Naszą specjalnością są szkolenia zamknięte, projektowane "na miarę" – zgodnie z indywidualnymi potrzebami i celami biznesowymi danej organizacji. Jeśli interesuje Państwa temat spoza naszej regularnej oferty lub chcieliby Państwo zmodyfikować program istniejącego kursu, zapraszamy do kontaktu. Chętnie przygotujemy dedykowane rozwiązanie.
Jesteśmy elastyczni i dostosowujemy się do potrzeb klienta. Szkolenia zamknięte możemy zorganizować nawet dla niewielkich grup – zwykle minimum uczestników to 4 osoby, a koszt jest często kalkulowany dla całej grupy. Dbając o najwyższą jakość i komfort nauki, w przypadku bardzo licznych grup (powyżej 40 osób) zazwyczaj rekomendujemy podział na mniejsze zespoły, aby zapewnić efektywną interakcję.
Państwa opinia jest dla nas niezwykle ważna, ponieważ pozwala nam stale doskonalić naszą ofertę. Po każdym szkoleniu wysyłamy uczestnikom link do krótkiej ankiety ewaluacyjnej online. Zawsze można również skontaktować się z nami bezpośrednio mailowo lub telefonicznie, aby przekazać swoje uwagi.
- Zaproszenie w formie one-pager’a z terminami
- Kick-off projektu
- Strategiczne przywództwo i myślenie
- Komunikacja i współpraca. Zarządzanie konfliktem
- Motywowanie, angażowanie i trudne decyzje w biznesie
- Zarządzanie zmianą i innowacjami. Przywództwo w kryzysie
- Budowa organizacji przyszłości
- Warsztat dobrych praktyk – retrospektywa; stworzenie spójnego programu dla średniego i niższego szczebla zarządzania