Szkolenie SPARTA 500BC symulacja wspierająca współpracę

Symulacja dotyka problemu coopetition (współpracy w warunkach konkurencji). Przez postawienie grupie jednocześnie celu wspólnego i celów indywidualnych wywołujemy wiele ciekawych zjawisk.

Proces poznawczy jest skupiony wokół rozmów w Świątyni Prawdy, gdzie nie wolno kłamać i gdzie wszystkie obietnice są wiążące.

Uczestnicy mają mapy i specjalne aplikacje www na telefonach.

Liczne wykresy pozwalają pracować nad analizą sytuacji (rola bogów Olimpu).

Profil uczestnika

Zakres stosowania symulacji „Sparta 500BC” jest bardzo szeroki.

Symulacja może zostać poprowadzona dla zespołu pracowniczego, grupy kierowników średniego szczebla lub dla zarządu. Szef może brać udział w warsztacie lub tylko go obserwować.

Agenda

Jesteśmy w Starożytnej Grecji w V w. p.n.e.
Kultura Achajów upadła pod naporem obcych ludów, gdy seria wielkich trzęsień ziemi rozbiła w pył jej miasta. Wśród chaosu powoli powstają zręby najwspanialszej ery tego regionu.
Potrzeba jeszcze jednak sporo czasu, nim powstaną największe dzieła klasycznej filozofii, literatury i sztuki.
Ateny, Sparta są jeszcze niewielkimi osadami. Troja powstaje z gruzów. Głównym ośrodkiem religii i kultury są Delfy. Rozpoczyna się okres heroiczny. Powstają legendy…

Należysz do jednego z plemion, które budują nową cywilizację na greckich wyspach. Chcesz, by twoje plemię zdobyło najwięcej sławy. Ale musisz też czasem pomagać innym plemionom, bo jeśli choć jedno z miast zginie, cywilizacja upadnie i wszyscy popadną w zapomnienie.

Korzyści

• facylitacja procesu grupowego
• komunikacja (planowanie, stawianie celów)
• monitorowanie, rozwiązywanie problemów, informacja zwrotna
• strategia – przygotowanie, komunikowanie, stosowanie i zmiana strategii
• coopetition (współpraca w warunkach konkurencji)
• budowa zaangażowania
• planowanie (strategia, SWOT-GO, ocena sytuacji, podejmowanie decyzji)
• zarządzanie czasem (sobą w czasie)
• planowanie w tempie zdarzeń (utrzymanie inicjatywy w chaotycznym środowisku)

Zagadnienia

Liczba osób: 4-50 osób (optymalnie 12-16)

Czas: 2-8h (optymalnie 4 moduły po 30-60 minut plus omówienie)

Poznaj naszą firmę